Gdje se autonomija stranaka susreće s obveznim pravom u nizozemskim ugovorima

Prema nizozemskom pravu, ugovorne strane mogu slobodno odlučiti hoće li sklopiti ugovor, s kim i pod kojim uvjetima. Ta sloboda završava tamo gdje počinje obvezno pravo (dwingend recht): klauzula koja je u suprotnosti s obveznim zakonskim pravilom je ništavna ili, ako pravilo štiti samo jednu stranku, pobija se, a umjesto nje se primjenjuje zakonsko pravilo. Autonomija stranaka (contractsvrijheid) stoga je početna točka u svakom nizozemskom ugovoru, a obvezno pravo je granica. Točno poznavanje gdje ta granica prolazi ono je što razlikuje provedivi ugovor od skupog.

Što obuhvaća stranačka autonomija u nizozemskom pravu?

Autonomija stranaka pokriva većinu nizozemskog ugovornog prava, jer se većina zakonskih ugovornih pravila primjenjuje samo ako se niste drugačije dogovorili. Glavne iznimke su pravila koja štite slabije stranke, pravila o formi i opći standard razumnosti i pravičnosti.

Nizozemsko ugovorno pravo pretpostavlja da su stranke najbolje suci vlastitih interesa. Knjiga 6 Nizozemskog građanskog zakonika (Burgerlijk Wetboek, BW) sadrži mnoga pravila o ponudi i prihvaćanju, ispunjenju, neizvršenju obveze i odšteti. Velika većina njih su regulatorna prava (regelend recht): primjenjuju se samo ako se stranke nisu drugačije dogovorile. Zato nizozemski trgovački ugovor može odstupiti od zakonskih pravila o otkaznim rokovima, trenutku prijelaza rizika, kamatama, ograničenju odgovornosti i posljedicama zakašnjele isporuke. Iskusne stranke to rutinski čine.

Sloboda ugovaranja u Nizozemskoj ima tri odvojene komponente, a pomaže ih razdvojiti:

• Sloboda ugovaranja uopće. U načelu nitko ne može biti prisiljen na sporazum, a pregovori se mogu prekinuti. Ta sloboda podliježe dužnosti dobre vjere u predugovornoj fazi.
• Sloboda izbora protustranke. To je uglavnom ograničeno zakonodavstvom o jednakom postupanju i pravom tržišnog natjecanja.
• Sloboda sadržaja. To je sloboda odlučivanja što ugovor kaže. To je sloboda koju obvezno pravo najčešće ograničava.

Mora li nizozemski ugovor biti u pisanom obliku?

Obično ne. Nizozemski zakon propisuje vrlo malo zahtjeva u pogledu forme. Većina ugovora je valjana bez obzira jesu li potpisani na papiru, sklopljeni e-poštom ili usmeno dogovoreni, što je stvarna praktična prednost poslovanja u Nizozemskoj.

Iznimke su specifične i obvezne. Predbračni ugovor (huwelijkse voorwaarden) zahtijeva javnobilježnički akt. Prijenos udjela u privatnom društvu s ograničenom odgovornošću (BV) zahtijeva javnobilježnički akt. Klauzula o zabrani konkurencije mora biti dogovorena u pisanom obliku, a jamstvo koje daje privatna osoba podliježe vlastitim formalnostima. Tamo gdje zakon propisuje oblik, njegovo ignoriranje nije tehničko pitanje: čin je obično ništavan.

Može li sud poništiti klauzulu koju ste slobodno pristali?

Da. Prema članku 6:248 BW ugovor nema samo učinke koje su stranke dogovorile, već i one koji proizlaze iz razumnosti i pravičnosti (redelijkheid en billijkheid). Ugovorno pravilo se ne primjenjuje ako bi, u danim okolnostima, njegova primjena bila neprihvatljiva prema tim standardima.

To pravilo je lako previdjeti. Nije obvezno pravo u strogom smislu, ali ima isti praktični učinak: sud može odbiti provesti klauzulu koju su stranke slobodno dogovorile. Sudovi primjenjuju ovaj test s ograničenjem, posebno između profesionalnih stranaka. Za širi pregled sustava u cjelini, pogledajte naš vodič o ugovornom pravu u Nizozemskoj.

Kako znate je li pravilo obavezno?

Odredba je obvezna kada zakon ne dopušta strankama da od nje odstupe. To utvrđujete iz samog zakona, iz poglavlja u kojem se nalazi i iz njegove zaštitne svrhe, jer nizozemsko zakonodavstvo rijetko koristi oznaku.

Knjiga 2 BW je najjasniji slučaj. Prema članku 2:25 BW, od njegovih se odredbi može odstupiti samo u mjeri u kojoj to dopušta sam zakon. To poništava zadanu postavku: u pravu društava pravila su obvezujuća osim ako zakonodavac nije otvorio vrata. U radnom pravu i pravu potrošača obvezujuća pravila su grupirana i identificirana po predmetu. U pravu najma cijeli su odjeljci proglašeni obvezujućima u korist najmoprimca.

Što je zakon o obveznom tročetvrtinskom statusu?

To je pravilo koje pojedinačne stranke ne mogu poništiti, ali kolektivni ugovor o radu (CAO) može. Nizozemsko pravo prepoznaje ovu posrednu kategoriju, tri četvrtine obveznog prava (driekwartdwingend recht), koje nema pravi ekvivalent u sustavima običajnog prava.

Nekoliko važnih pravila o zapošljavanju funkcionira na ovaj način, uključujući dijelove režima o uzastopnim ugovorima na određeno vrijeme u članku 7:668a BW. Praktična posljedica je da ista klauzula može biti ništava u jednoj tvrtki, a važeća u drugoj, jednostavno zato što se primjenjuje sektorski CAO. Provjera uređuje li CAO odnos stoga nije naknadna misao, već prvi korak.

Ništavno ili poništivo: zašto je razlika bitna?

Ništavna klauzula nikada nema učinka; poništiva klauzula vrijedi sve dok je zaštićena stranka ne poništi. Sankcija je navedena u članku 3:40 BW.

Pravni akt čiji je sadržaj ili svrha suprotan dobrom moralu ili javnom redu je ništav (nietig). Nikada nije imao pravni učinak, svatko se na to može pozvati i ne primjenjuje se vremensko ograničenje. Pravni akt koji je u suprotnosti s obveznom zakonskom odredbom također je ništav, osim ako odredba nije namijenjena samo zaštiti jedne od stranaka. U tom slučaju akt je pobojan (vernietigbaar).

Poništivost znači da se zaštićena strana može pozvati na nedostatak, na sudu ili izvansudskom izjavom. Dok to ne učini, klauzula ostaje na snazi. To je mehanizam koji stoji iza većine zaštite potrošača: trgovac se ne može pozivati ​​na nepoštenu klauzulu nakon što je potrošač poništi, ali potrošač je može slobodno ostaviti na miru.

Ruši li jedna nevažeća klauzula cijeli ugovor?

Obično ne. Članak 3:41 BW-a propisuje da ako se razlog ništavosti odnosi samo na dio pravnog akta, ostatak ostaje na snazi, osim ako nije nerazdvojno povezan s nevažećim dijelom s obzirom na sadržaj i svrhu akta.

Nizozemsko pravo stoga primjenjuje odvojivost po sili zakona. Klauzula o odvojivosti ostaje korisna jer bilježi ono što stranke smatraju odvojivim i signalizira svoju namjeru sudu. Ali ona je dokaz namjere, a ne izvor pravila, i ne može spasiti klauzulu koja se odnosi na srž dogovora.

Postoji i srednji put koji je često privlačniji od ništavosti. Prema članku 3:42 BW, ako se može pretpostaviti da bi stranke odabrale valjani dogovor da su znale za nedostatak, klauzula o ništavosti pretvara se (conversie) u valjanu s odgovarajućim učinkom. Ograničenje odgovornosti koje ide predaleko može se, na primjer, svesti na ono što zakon dopušta, umjesto da se u potpunosti izbriše. Upravo zato se isplati sastavljanje uvjetne odredbe.

Kako se uspoređuju stranačka autonomija i obvezno pravo?

Autonomija stranaka proizlazi iz sporazuma; obvezno pravo proizlazi iz statuta i pobjeđuje tamo gdje se ta dva sudaraju. Tablica u nastavku prikazuje kako se razlikuju po izvoru, učinku i dosegu.

To također objašnjava zašto revizija ugovora u Nizozemskoj uvijek ima dva pitanja umjesto jednog: što smo se dogovorili i što smo se smjeli dogovoriti?

Gdje obvezujuće pravo ograničava opće uvjete poslovanja?

Opći uvjeti poslovanja su područje gdje obvezno pravo najviše utječe na nizozemsku trgovačku praksu. Članci 6:231 do 6:247 BW uređuju ne samo što uvjeti kažu, već i jesu li uopće postali dio ugovora.

Dvije obveze postoje paralelno. Prvo, korisnik uvjeta mora dati drugoj strani razumnu priliku da ih uzme u obzir prije ili prilikom sklapanja ugovora, obično njihovom predajom ili slanjem s ponudom. Drugo, pojedinačne klauzule ne smiju biti nerazumno opterećujuće. Ako ne zadovoljite prvi test, klauzula se može poništiti bez ikakve rasprave o njezinom sadržaju.

Što su crna i siva lista?

Za ugovore s potrošačima, Građanski zakonik sadrži dva popisa koji uvelike unaprijed određuju ishod. Klauzule na crnom popisu uvijek su nerazumno opterećujuće; za klauzule na sivom popisu se pretpostavlja da jesu.

Članak 6:236 BW sadrži crnu listu (zwarte lijst). Ove se klauzule uvijek mogu poništiti. Primjeri su klauzula koja isključuje ili ograničava pravo potrošača na raskid ugovora i klauzula koja trgovcu omogućuje da povisi dogovorenu cijenu u roku od tri mjeseca od sklapanja ugovora bez davanja potrošaču prava na raskid.

Članak 6:237 BW sadrži sivi popis (grijze lijst). Pretpostavlja se da su ove klauzule nerazumno opterećujuće, što teret dokazivanja prebacuje na trgovca. Popis obuhvaća uobičajene navike sastavljanja, kao što je pravo trgovca da isporuči uslugu koja se bitno razlikuje od obećane, neuobičajeno dugo ili nejasno razdoblje za izvršenje od strane trgovca i uvjet koji trgovca u cijelosti ili djelomično oslobađa zakonske obveze plaćanja odštete.

Štite li ova pravila i poduzeća?

Djelomično. Velike tvrtke se uopće ne mogu osloniti na test razumnosti, dok mala poduzeća mogu dobiti zaštitu usporedivu sa zaštitom potrošača.

Tvrtke često pretpostavljaju da su ti popisi za njih nebitni. Dva poboljšanja govore drugačije. Prvo, članak 6:235 BW isključuje velike stranke od pozivanja na test razumnosti, koristeći kriterije temeljene na obvezi objavljivanja godišnjih financijskih izvještaja i broju zaposlenika. Velika tvrtka stoga gubi obranu koju mala tvrtka ima.

Drugo, nizozemski sudovi primjenjuju refleksni učinak (reflexwerking). Malo poduzeće koje djeluje izvan svog uobičajenog područja djelovanja, u položaju usporedivom s potrošačem, može imati koristi od standarda crnih i sivih lista iako se liste ne primjenjuju izravno. Praktična je lekcija da je jedan skup uvjeta za potrošače, male trgovce i multinacionalne kompanije lažna ekonomija. Naš članak o rizicima kopiranja općih uvjeta poslovanja iznosi što u praksi ide po zlu, a naš vodič za izradu općih uvjeta poslovanja objašnjava kako izgraditi skup koji će preživjeti reviziju.

Čiji uvjeti vrijede u bitci oblika?

Prema članku 6:225 stavku 3 BW-a, prevladava skup uvjeta na koje se prvo upućuje, osim ako ga druga stranka izričito ne odbije. Ova bitka formi je druga ponavljajuća točka u trgovačkim sporovima.

Izričito odbijanje mora biti eksplicitno i specifično. Standardna rečenica skrivena u odgovoru redovito se smatra nedovoljnom. Ovo je jedno od rijetkih mjesta gdje obična narudžbenica može odrediti ograničenje odgovornosti vrijedno mnogo novca.

Koliko slobode dioničari imaju u nizozemskom pravu društava?

Manje nego što sugerira ugovor dioničara. U pravu društava zadano je obrnuto: zakonska pravila su obvezujuća i od njih se može odstupiti samo tamo gdje to zakon izričito dopušta.

Budući da članak 2:25 BW dopušta odstupanje od Knjige 2 samo tamo gdje je to zakonom propisano, polazna točka za nizozemsko poslovno društvo (BV) ili nevladinu organizaciju (NV) jest da se primjenjuju zakonska pravila. Statut društva može odstupiti od njega samo tamo gdje je zakonodavac izričito stvorio tu mogućnost. Fleksibilizacija zakona o poslovnim društvima (BV) 2012. godine znatno je proširila te mogućnosti. Omogućila je dionice bez prava glasa ili bez prava na dobit, prilagođena ograničenja prijenosa i prava na davanje uputa određenom tijelu. Ali svaka od tih opcija postoji jer to zakon dopušta, a ne zato što su se dioničari o tome dogovorili.

Što ugovor dioničara ne može učiniti?

Ugovor dioničara ne može promijeniti samu tvrtku. Obvezuje dioničare koji su ga potpisali, kao i svaki drugi ugovor, ali ne i tvrtku ili treće strane.

Ugovor dioničara (aandeelhoudersovereenkomst) obvezuje dioničare. Obveza u njemu da se glasa na određeni način osobno obvezuje dioničara. Međutim, odluka donesena kršenjem te obveze nije automatski nevažeća, a treća strana koja stekne dionice bez pristupanja ugovoru nije njime obvezana. Ako je ugovor namijenjen da ima učinak protiv nasljednika i protiv same tvrtke, on pripada društvenom ugovoru. Naš članak o ugovoru dioničara detaljno ispituje tu podjelu rada.

Koja obvezna ograničenja se ponavljaju u praksi?

Tri ograničenja se stalno pojavljuju: dužnosti direktora, standard razumnosti i pravednosti unutar tvrtke te zaštita kapitala i vjerovnika.

• Dužnost direktora. Direktori imaju dužnost prema društvu pravilno obavljati svoje zadatke prema članku 2:9 BW-a. Ta se dužnost ne može unaprijed isključiti. Razrješenje (decharge) može se odobriti tek naknadno, od strane nadležnog tijela, i samo na temelju onoga što je to tijelo moglo vidjeti iz računa i dostavljenih informacija.
• Razumnost i pravednost. Članak 2:8 BW-a zahtijeva od tvrtke i svih uključenih u njezinu organizaciju da se međusobno ponašaju u skladu sa standardima razumnosti i pravednosti. To je glavna pravna osnova na kojoj se većinski dioničar može smatrati odgovornim za donošenje odluke.
• Zaštita kapitala i vjerovnika. Ta pravila, uključujući test raspodjele koji uprava mora primijeniti prije isplate dividende, uopće nisu na raspolaganju dioničarima.

Zaštita manjina slijedi isti obrazac. Pravo na sazivanje glavne skupštine, pravo na informiranje unutar skupštine, pravo na osporavanje odluka i pravo na traženje od Gospodarske komore (Ondernemingskamer) da naloži istragu o politici i poslovima društva zakonska su prava. Ugovor dioničara ne može ih učiniti nestalim. Međutim, može regulirati kako i kada će stranke pokušati riješiti zastoj prije nego što ih pokrenu. Kako to izgleda u stvarnom sporu, navedeno je u našem članku o pravima manjinskih dioničara.

Kako to izgleda u stvarnom slučaju?

Anonimizirani primjer konkretizira granicu. Dva osnivača poslovnog poduzeća slažu se da se pet godina ni pod kojim uvjetima neće izdavati nove dionice kako bi zaštitili svoje udjele od razvodnjavanja. Godinu dana kasnije tvrtka je blizu insolventnosti, a investitor ju je spreman financirati u zamjenu za novoizdane dionice.

Klauzula obvezuje osnivače kao dioničare, a osnivač koji glasa za izdavanje dionica može u načelu biti odgovoran za kršenje ugovora. Međutim, ona ne poništava dužnost uprave da djeluje u interesu tvrtke i njezinih dionika. Sud od kojeg se traži da provede klauzulu putem sudske zabrane može odbiti to učiniti ako bi provedba gurnula tvrtku u stečaj. Sloboda ugovaranja opstaje, ali pravni lijek vjerojatno će biti kompenzacija između osnivača, a ne veto na opstanak tvrtke.

Od kojih pravila o radu se ne možete odstupiti ugovorom?

Ne možete sklapati ugovore ispod zakonske granice nizozemskog radnog prava. Ugovor o radu koji ne ispunjava obvezne ili tri četvrtine obveznih odredbi ispravlja se, a ne provodi.

Zakonska minimalna plaća i naknada za godišnji odmor primjenjuju se bez obzira na odredbe ugovora. Zakon o radnom vremenu (Arbeidstijdenwet) ograničava radno vrijeme i propisuje razdoblja odmora. Zakonsko pravo na godišnji odmor u trajanju od četiri tjednog radnog vremena stječe se zakonom prema članku 7:634 BW. Ne može se otkupiti tijekom radnog odnosa, iako se mogu stečeni dani iznad zakonskog minimuma.

Može li poslodavac sam osmisliti postupak otkaza?

Ne. Izvan uvjetne kazne, skraćenog otkaza i sporazumnog otkaza, za prestanak ugovora na neodređeno vrijeme potrebno je ili dopuštenje UWV-a ili odluka podokružnog suda (kantonrechter).

UWV postupak primjenjuje se na otpuštanje radnika i dugotrajnu nesposobnost za rad. Sudski postupak primjenjuje se na osobne razloge, poput nedovoljne učinkovitosti ili poremećenog radnog odnosa. Postupak slijedi razlog otkaza i nije stvar izbora. Primjenjuju se zakonski otkazni rokovi. Zaposlenik koji je otpušten u načelu ima pravo na prijelaznu isplatu (transitievergoeding), izračunatu prema zakonskoj formuli, a ugovorno odricanje od tog prava unaprijed nema učinka. Maksimalni iznos prijelazne isplate svake godine prilagođava Ministarstvo socijalnih poslova i rada, tako da svaki iznos upisan u predložak brzo zastarijeva.

Kako se uklapa sporazum o nagodbi?

Sporazum o nagodbi pokazuje da autonomija stranaka i obvezno pravo mogu djelovati zajedno, a ne jedno protiv drugoga. Stranke se slažu da će raskinuti radni odnos, ali obvezne zaštitne mjere ostaju na snazi.

Mnogi nizozemski radni odnosi završavaju sporazumom o nagodbi (vaststellingsovereenkomst). Budući da se stranke slažu s raskidom ugovora uz obostrani pristanak, ne moraju se dokazivati ​​zakonski razlozi za otkaz. Obvezno pravo ipak ostaje u drugom planu. Prema članku 7:670b BW-a, zaposlenik ima dva tjedna za opoziv pristanka ili tri tjedna ako pravo na opoziv nije spomenuto u sporazumu. Tekst sporazuma također određuje je li ugrožena naknada za nezaposlenost. Sastavljanje sporazuma radi zaštite položaja s naknadom legitimno je korištenje ugovorne slobode; sastavljanje sporazuma radi zaobilaženja roka za opoziv nije.

Kada je klauzula o zabrani konkurencije važeća?

Klauzula o zabrani konkurencije (concurrentiebeding) vrijedi samo ako je pismeno dogovorena s punoljetnim zaposlenikom. U ugovoru na određeno vrijeme vrijedi i samo ako poslodavac u ugovoru navede uvjerljive poslovne interese koji je čine potrebnom.

Ovi zahtjevi proizlaze iz članka 7:653 BW. Čak i valjana klauzula može biti ublažena ili poništena od strane suda ako je zaposlenik nepravedno stavljen u nepovoljniji položaj u usporedbi s interesom koji poslodavac nastoji zaštititi. Naš članak o klauzulama o zabrani konkurencije prema nizozemskom radnom pravu raspravlja o tome kako sudovi vagaju tu ravnotežu i kako danas izgleda obranjiva klauzula.

Što parovi mogu dogovoriti u obiteljskim ugovorima?

Parovi mogu urediti svoje imovinske odnose uglavnom kako žele, ali samo u ispravnom obliku. Uzdržavanje djece ne može se ugovorom odreći, a odricanje od uzdržavanja partnera učinjeno prije braka je ništavno.

U obiteljskom pravu autonomija stranaka je stvarna, ali ograničena, a granice su postavljene oko djece i oko forme. Bračni drugovi i registrirani partneri mogu urediti svoje imovinske odnose uglavnom kako žele, ali samo predbračnim ili postbračnim ugovorom sklopljenim pred javnim bilježnikom (notaris). Neformalno popratno pismo između bračnih drugova o njihovom bračnom imovinskom režimu nema učinka.

Za brakove sklopljene 1. siječnja 2018. ili kasnije, zakonska zadana odredba je ograničena zajednica imovine. Prema tom režimu, predbračna imovina, darovi i nasljedstva ostaju privatni. Parovi koji žele stariju punu zajednicu imovine ili potpunu rastavu, to moraju navesti u javnobilježničkom aktu.

Možete li se odreći održavanja ugovorom?

Uzdržavanje je područje gdje je obvezno pravo najčvršće. Članak 1:400 stavak 2 BW određuje da su sporazumi u kojima se osoba odriče uzdržavanja koje se duguje prema zakonu ništavi.

Za djecu to je apsolutno. Roditelji ne mogu ugovorom odustati od obveze doprinosa troškovima skrbi i odgoja svoje djece. Klauzula koja to pokušava učiniti nema učinka, koliko god pažljivo bila pregovarana i što god je dano zauzvrat.

Između supružnika situacija je nijansiranija. Zakon dopušta supružnicima da se dogovore o uzdržavanju u vezi s razvodom, uključujući sporazum da se neće plaćati uzdržavanje. Međutim, Vrhovni sud (Hoge Raad) presudio je 25. studenog 2022. (ECLI:NL:HR:2022:1724) da je odricanje od uzdržavanja partnera dogovoreno prije braka, na primjer u predbračnom ugovoru, ništavno. Iznimka u članku 1:158 BW pokriva samo sporazume sklopljene tijekom braka.

Što je s nevjenčanim izvanbračnim partnerima?

Nevjenčani izvanbračni partneri ne duguju jedno drugome zakonsko uzdržavanje, tako da se nema čega odreći. To se redovito pogrešno shvaća.

Zajednički život, čak i desetljećima, pa čak i uz ovjereni ugovor o izvanbračnoj zajednici (samenlevingscontract), ne stvara zakonsku obvezu uzdržavanja između partnera. Klauzula o isključenju uzdržavanja partnera u ugovoru o izvanbračnoj zajednici stoga ne dodaje ništa. Ono što ugovor o izvanbračnoj zajednici može korisno učiniti jest regulirati vlasništvo nad domom, podjelu kućanskih troškova, mirovinske aranžmane i što se događa sa zajednički stečenom imovinom nakon razdvajanja. Obveza prema djeci iz veze postoji neovisno o bračnom statusu roditelja. Na nju ne utječe ono što su roditelji potpisali.

Možete li odabrati strano pravo kako biste izbjegli nizozemske obvezne propise?

Možete odabrati strano pravo, ali to neće ukloniti svako nizozemsko obvezno pravilo. Uredba Rim I omogućuje vam odabir mjerodavnog prava, a zatim zadržava specifična obvezna pravila za potrošače, zaposlenike i javne interese.

Unutar Europske unije, pravo mjerodavno za ugovorne obveze u građanskim i trgovačkim stvarima određeno je Uredbom Rim I. Njezina polazna točka je autonomija stranaka. Prema članku 3., ugovor se uređuje pravom koje su odabrale stranke, bez obzira na to ima li to pravo ikakve veze s transakcijom. Nizozemski dobavljač i njemački kupac mogu se dogovoriti o švicarskom pravu, a nizozemski sud će ga primijeniti. Izbor može biti izričit ili jasno prikazan uvjetima ugovora, a može biti ograničen na dio ugovora.

Gdje prestaje izbor prava?

Rim I. u malom broju odredbi točno određuje gdje izbor prestaje. Najvažniji su članci 3(3), 6 i 8.

• Čisto domaće situacije. Prema članku 3(3), kada se svi ostali relevantni elementi nalaze u jednoj zemlji, izbor stranog prava ne može zamijeniti odredbe te zemlje od kojih se ne može odstupiti sporazumom.
• Potrošači. Prema članku 6., izbor prava ne smije lišiti potrošača zaštite obveznih propisa zemlje u kojoj potrošač ima uobičajeno boravište, ako trgovac usmjerava svoje aktivnosti u tu zemlju.
• Zaposlenici. Članak 8. čini isto za individualne ugovore o radu, u odnosu na pravo zemlje u kojoj ili iz koje zaposlenik uobičajeno obavlja posao.

Dvije daljnje odredbe primjenjuju se bez obzira na izbor. Članak 9. zadržava nadređene obvezne odredbe (bepalingen van bijzonder dwingend recht): pravila koja država smatra ključnima za zaštitu svojih javnih interesa, kao što su njezina ekonomska ili društvena organizacija. One se primjenjuju bez obzira na mjerodavno pravo; zakonodavstvo o sankcijama, pravo tržišnog natjecanja i određena pravila o prijenosu poduzeća funkcioniraju na ovaj način. Članak 21. dopušta sudu da odbije primijeniti pravilo odabranog prava ako bi rezultat bio očito nespojiv s javnim poretkom mjesta održavanja spora. Javni poretak u tom smislu je uzak. Nizozemski sud neće ga koristiti samo zato što bi nizozemsko pravo dovelo do povoljnijeg ishoda.

Tipičan, anonimizirani slučaj pokazuje kako se ove odredbe kombiniraju. Tvrtka sa sjedištem izvan Nizozemske angažira prodajnog predstavnika koji živi i radi samo u Nizozemskoj, a u ugovoru stoji da se primjenjuje pravo matične zemlje tvrtke. Kada odnos završi, poslodavac otkriva da je izbor prava valjan za veći dio ugovora. Međutim, ne može ukinuti zaštitu koju bi zaposlenik imao prema nizozemskom pravu: zahtjev za prethodnim dopuštenjem UWV-a ili okružnog suda, zakonski otkazni rok i prijelaznu isplatu. Pravo pitanje planiranja stoga nije koje je pravo najpovoljnije, već koja će se obvezna pravila primjenjivati ​​bez obzira na vaš izbor i funkcionira li komercijalni aranžman i dalje nakon što se ta pravila dodaju.

Mijenja li arbitraža granicu?

Arbitraža proširuje vašu slobodu u pogledu postupka, ali ne i u pogledu sadržaja. Granica je provedba.

Arbitraža je područje gdje je autonomija stranaka najšira. Nizozemsko arbitražno pravo, utvrđeno u Knjizi 4 Zakona o građanskom postupku (Wetboek van Burgerlijke Rechtsvordering, Rv), dopušta strankama da odaberu arbitre, sjedište, jezik, postupovna pravila i pravo koje se primjenjuje na bit spora. Nizozemski sudovi podržavaju taj izbor. Međutim, arbitražnu odluku može poništiti Prizivni sud iz ograničenih razloga navedenih u članku 1065 Rv. To uključuje nepostojanje valjanog arbitražnog sporazuma, sud koji nije ispunio svoj mandat i odluku koja je u suprotnosti s javnim poretkom. Za strane odluke, Newyorška konvencija dopušta odbijanje izvršenja ako je odluka u suprotnosti s javnim poretkom države izvršenja.

U praksi, odluka kojom se propisuje sporazum o podmićivanju ili pranju novca neće se provesti u Nizozemskoj, bez obzira na zakon koji stranke odaberu. Arbitraža također ne ukida zaštitna pravila o nadležnosti za potrošače i zaposlenike. Prema članku 6:236 podstavak n BW, arbitražna klauzula u općim uvjetima za potrošače nalazi se na crnoj listi, osim ako potrošaču nije dan najmanje mjesec dana, nakon što se trgovac pismeno pozvao na klauzulu, da umjesto toga odabere redovni sud.

Kako sastaviti ugovor koji će izdržati test?

Obvezni zakon tretirajte kao dio izrade nacrta, a ne kao konačnu provjeru. Započnite s tri pitanja: tko je druga strana, što je predmet spora i gdje će se odvijati izvršenje?

Identitet protustranke odlučuje primjenjuje li se režim zaštite potrošača, refleksni učinak ili isključenje za velike stranke. Predmet spora odlučuje hoće li se primijeniti posebno zaštitno zakonodavstvo, kao što je to slučaj kod zapošljavanja, najma, zastupanja, prodaje potrošačima i financijskih usluga. Mjesto izvršenja odlučuje koja će se obvezna pravila primjenjivati ​​bez obzira na izbor prava.

Koristite uvjetno fraziranje

Uvjetno formuliranje je najučinkovitija tehnika. Klauzula koja ograničava odgovornost u najvećoj mogućoj mjeri dopuštenoj važećim pravom ili koja primjenjuje ograničenje samo u mjeri u kojoj obvezna pravila ne određuju drugačije, daje sudu nešto za smanjenje, a ne nešto za brisanje. Također se uklapa u pravilo konverzije iz članka 3:42 BW. Suprotna navika, sastavljanje apsolutne zabrane i nada da se neće testirati, proizvodi najgori ishod: ništavnu klauzulu i nedostatak rezervnog rješenja.

Dodajte klauzulu o odvojivosti i rezervnu ljestvicu

Klauzulu o odvojivosti shvatite ozbiljno, bez oslanjanja na nju. Budući da članak 3:41 BW već odvaja valjani dio ugovora od nevažećeg dijela, vrijednost klauzule leži u onome što dodaje. To je izričita izjava da stranke smatraju odredbe odvojivima i obveza zamjene nevažeće odredbe valjanom koja je što bliža izvornoj komercijalnoj namjeri. Klauzulama koje će najvjerojatnije biti osporene dodajte rezervnu opciju, poput zabrane konkurencije s kraćim alternativnim trajanjem ili užim geografskim opsegom, kako bi sud imao zakonitu mogućnost pred sobom.

Zabilježite kako su uvjeti postali dostupni

Mnogi nizozemski sporovi oko općih uvjeta ne vrte se oko njihovog sadržaja, već oko toga jesu li dostavljeni na vrijeme i u upotrebljivom obliku. Priložite ih ponudi, zadržite verziju koja je vrijedila na dan sklapanja ugovora i izbjegavajte pozivanje na web stranicu koja se mijenja. Isto vrijedi i za obveze informiranja potrošača: obveza informiranja je obvezna, a dokaz da ste je se pridržavali vrijedi više od same klauzule. Naš pregled glavnih vrsta komercijalnih ugovora i naše smjernice o sastavljanju komercijalnih ugovora navode klauzule koje zaslužuju ovaj tretman.

U sažetku

• Većina nizozemskog ugovornog prava je regulatorna: možete se dogovoriti drugačije, osim ako tome ne stoji na putu obvezno pravilo, formalni zahtjev ili razumnost i pravičnost (članak 6:248 BW).
• Klauzula koja krši obvezno pravo je ništava ili se može poništiti ako pravilo štiti samo jednu stranku (članak 3:40 BW); ostatak ugovora obično ostaje na snazi ​​(članci 3:41 i 3:42 BW).
• Opći uvjeti, pravo društava, radno pravo i obiteljsko pravo sadrže svoja obvezna ograničenja, kao što su crne i sive liste, članak 2:25 BW, pravila o otkazu i članak 1:400 stavak 2 BW.
• Izbor stranog prava prema Rimskoj uredbi I ne ukida obveznu zaštitu potrošača i zaposlenika ili nadjačavajuće obvezne odredbe.
• Uvjetno sastavljanje, klauzula o odvojivosti s rezervnom ljestvicom i dokaz da su uvjeti dostavljeni čine sporazum mnogo otpornijim.

Često postavljana pitanja

Možemo li odabrati strano pravo kako bismo izbjegli nizozemska pravila o otkazu?

Ne. Izbor stranog prava u ugovoru o radu je valjan, ali prema članku 8. Uredbe Rim I ne može lišiti zaposlenika zaštite obveznih odredbi prava koje bi se primjenjivale bez izbora. Za nekoga tko uobičajeno radi u Nizozemskoj, to je nizozemsko pravo. Zahtjev za prethodnim dopuštenjem UWV-a ili okružnog suda, zakonski otkazni rokovi, zaštita tijekom bolesti i prijelazna naknada i dalje se primjenjuju. Izbor prava i dalje može biti na snazi ​​za pitanja koja nisu obuhvaćena tim zaštitnim pravilima.

Ako je jedna klauzula ništava, je li cijeli ugovor ništav?

Obično ne. Članak 3:41 BW zadržava ostatak ugovora na snazi ​​osim ako je nevažeći dio neraskidivo povezan s njim, s obzirom na sadržaj i svrhu ugovora. Nizozemski sudovi taj pristup primjenjuju kao nešto što se podrazumijeva, a članak 3:42 BW dopušta pretvaranje neispravne klauzule u valjanu ako bi stranke to očito željele. Iznimka je ugovor čiji je sam predmet nezakonit ili onaj u kojem je ništavna klauzula uopće bila razlog za sklapanje ugovora. U tom slučaju, ništavost se može proširiti na cijeli ugovor.

Je li odricanje od uzdržavanja partnera u ugovoru o izvanbračnoj zajednici provedivo?

Pitanje se rijetko postavlja na način na koji ljudi očekuju, jer nevjenčani izvanbračni partneri uopće ne duguju jedno drugome uzdržavanje prema nizozemskom pravu. Odricanje od prava u ugovoru o izvanbračnoj zajednici stoga nema puno toga za odricanje. Tamo gdje su se partneri ugovorom dogovorili da će jedno drugome nešto platiti nakon rastave, ta je obveza u načelu obvezujuća. Sud će je poništiti samo ako bi prisiljavanje stranke na to bilo neprihvatljivo prema standardima razumnosti i pravičnosti. Za supružnike i registrirane partnere situacija je drugačija: odricanje dogovoreno prije braka je ništavno prema članku 1:400 stavku 2 BW.

Može li poslovni kupac odustati od zaštite potrošača u međunarodnom kupoprodajnom ugovoru?

Između pravih poduzeća, uglavnom da: režim zaštite potrošača iz Knjige 6 i Knjige 7 BW se ne primjenjuje, a stranke mogu raspodijeliti rizik kako smatraju prikladnim. Dvije kvalifikacije su važne. Malo poduzeće koje ugovara izvan svog uobičajenog područja djelovanja može imati koristi od refleksnog učinka, tako da standardi crnih i sivih lista utječu na procjenu iako se liste ne primjenjuju izravno. A kada je ugovor međunarodni, primjenjuju se obvezna pravila sačuvana Uredbom Rim I i sve nadređene obvezne odredbe zemlje izvršenja bez obzira na to što su se stranke dogovorile.

Kako mogu znati je li odredba obvezna?

Zakon čitate u kontekstu, a ne tražite oznaku. Knjiga 2 BW je obvezna osim ako ne navodi drugačije. U Knjizi 7 BW, zaštitni naslovi o zapošljavanju, najmu, zastupanju i prodaji potrošačima sadrže izričite odredbe kojima se navodi od kojih članaka nije moguće odstupanje i je li odstupanje ipak dopušteno kolektivnim ugovorom o radu. Tamo gdje zakon ne sadrži ništa, priroda pravila proizlazi iz njegove svrhe. Odredba koja postoji radi zaštite jedne prepoznatljive slabije stranke obično je obvezna u korist te stranke i vodi do pobijanja, a ne ništavosti.

Tko nam može pomoći u provjeri naših ugovora?

Savjetujemo tvrtke i privatne klijente upravo o ovoj granici, od općih uvjeta i ugovora dioničara do radne dokumentacije, predbračnih ugovora i prekograničnih ugovora. Ako želite znati bi li klauzula na koju se pozivate bila valjana pred nizozemskim sudom ili sastavljate ugovor s međunarodnim elementom, možemo ga pregledati i izložiti vaše mogućnosti.

Niste sigurni gdje se nalazite? Recite nam nešto o svojoj situaciji. Obavijestit ćemo vas o vašim mogućnostima u roku od jednog radnog dana.

Kako Law & More može vam pomoći s ovim objašnjenjem na našem građanski odvjetnik stranica.